टाटा संस के चेयरमैन एन चंद्रशेखरन ने दिया इस्तीफा, लेकिन पूरा करेंगे कार्यकाल… दोबारा नहीं मांगेंगे नियुक्ति

एन चंद्रशेखरन के लगभग एक दशक लंबे कार्यकाल का अचानक अंत हो गया है, जिसमें उन्होंने भारत के सबसे बड़े बिजनेस ग्रुप को एयरलाइंस, सेमीकंडक्टर, इलेक्ट्रॉनिक्स, बैटरी और डिजिटल कारोबार वाले ग्रुप में बदल दिया. हालांकि, फरवरी 2027 तक वे अपने पद पर बने रहेंगे.

टाटा संस के चेयरमैन नटराजन चंद्रशेखरन. Image Credit: Canva/ Money9

Highlights

  • ग्रुप ने डिजिटल बिजनेस और इलेक्ट्रिक गाड़ियों पर भी अपना फोकस बढ़ाया.
  • TCS को लीड करने के बाद 2017 में चंद्रशेखरन ने टाटा संस को संभाला.
  • चंद्रशेखरन का कार्यकाल फरवरी 2027 में खत्म होगा.

टाटा संस के चेयरमैन एन चंद्रशेखरन ने 12 अगस्त को अपने पद से इस्तीफा दे दिया है. हालांकि, वह अपना कार्यकाल पूरा करेंगे और दोबारा नियुक्ति नहीं मांगेंगे. चंद्रशेखरन का कार्यकाल फरवरी 2027 में खत्म होगा. एन चंद्रशेखरन के लगभग एक दशक लंबे कार्यकाल का अचानक अंत हो गया है, जिसमें उन्होंने भारत के सबसे बड़े बिजनेस ग्रुप को एयरलाइंस, सेमीकंडक्टर, इलेक्ट्रॉनिक्स, बैटरी और डिजिटल कारोबार वाले ग्रुप में बदल दिया.

पूरा करेंगे कार्यकाल

मामले से जुड़े लोगों ने बताया कि 63 साल के चंद्रशेखरन ने टाटा संस के बोर्ड को अपने फैसले के बारे में बताया. वह चेयरमैन के तौर पर फरवरी 2027 तक अपने कार्यकाल के ऑफिशियली खत्म होने तक बने रहेंगे.

अनिश्चितता के बीच आया फैसला

चंद्रशेखरन के जाने का असर पूरे ग्रुप पर भी पड़ेगा. वह टाटा कंसल्टेंसी सर्विसेज, टाटा मोटर्स और टाटा कंज्यूमर प्रोडक्ट्स के चेयरमैन हैं, और दूसरी टाटा कंपनियों के भी. साल 2017 में टाटा संस को संभालने के बाद से ग्रुप के बिजनेस में उनकी अहम भूमिका रही है.

उनका यह फैसला 18 अगस्त की मीटिंग और टाटा ट्रस्ट्स, जिसके पास टाटा संस का लगभग 66% हिस्सा है, कैसे वोट करेगा, इस पर अनिश्चितता के बीच आया है. टाटा ट्रस्ट्स के चेयरमैन नोएल टाटा को चंद्रशेखरन के बने रहने के खिलाफ देखा जा रहा है. इस बात पर भी अनिश्चितता थी कि मीटिंग हो भी पाएगी या नहीं.

रतन टाटा ट्रस्ट पर लगी है फैसले लेने की रोक

टाटा संस के खास शेयरहोल्डर्स में से एक, सर रतन टाटा ट्रस्ट को अभी महाराष्ट्र चैरिटी कमिश्नर ने जांच पेंडिंग रहने तक जरूरी फैसले लेने से रोक दिया है. टाटा संस के आर्टिकल्स ऑफ एसोसिएशन के तहत, सर रतन टाटा ट्रस्ट और सर दोराबजी टाटा ट्रस्ट द्वारा मिलकर नॉमिनेट किए गए ट्रस्टी AGM में वोट करने के लिए ऑथराइज्ड हैं.

नोएल टाटा, डेरियस खंबाटा और जहांगीर जहांगीर समेत सर रतन टाटा ट्रस्ट के कुछ ट्रस्टी ने चैरिटी कमिश्नर से मीटिंग में हिस्सा लेने की इजाजत मांगी है. विजय सिंह और वेणु श्रीनिवासन ने रिक्वेस्ट पर साइन नहीं किए.

इस अनिश्चितता से एक विवादित वोट की संभावना बढ़ गई थी, जिससे चंद्रशेखरन की चेयरमैनशिप अचानक खत्म हो सकती थी. अब वह प्रोसेस पूरा होने से पहले ही उन्होंने पद छोड़ दिया है.

चंद्रशेखरन के दौर में वित्तीय रूप से कितना बदला ग्रुप

चंद्रशेखरन के समय में टाटा ग्रुप का लेवल काफी बदला. ग्रुप के दिए गए आंकड़ों के मुताबिक, कुल रेवेन्यू FY20 में Rs 7.89 लाख करोड़ से बढ़कर FY26 में Rs 16.24 लाख करोड़ हो गया.

टैक्स के बाद प्रॉफिट पांच गुना से अधिक बढ़कर Rs 32,000 करोड़ से Rs 1.71 लाख करोड़ हो गया. टाटा की लिस्टेड कंपनियों का मार्केट कैपिटलाइजेशन FY20 में Rs 9.31 लाख करोड़ से बढ़कर FY26 में Rs 24.39 लाख करोड़ हो गया, हालांकि FY25 में यह Rs 27.85 लाख करोड़ था.

टाटा परिवार के बाहर के पहले प्रोफेशनल मैनेजर

TCS को लीड करने के बाद 2017 में चंद्रशेखरन ने टाटा संस को संभाला. रतन टाटा के बाद होल्डिंग कंपनी को हेड करने वाले वे टाटा परिवार के बाहर के पहले प्रोफेशनल मैनेजर बने. उनके अंडर, टाटा एविएशन में लौटे, एयर इंडिया को खरीदा और सेमीकंडक्टर, इलेक्ट्रॉनिक्स मैन्युफैक्चरिंग और बैटरी में विस्तार किया.

ग्रुप ने डिजिटल बिजनेस और इलेक्ट्रिक गाड़ियों पर भी अपना फोकस बढ़ाया. इस विस्तार के लिए बड़े इन्वेस्टमेंट की जरूरत पड़ी और इसने टाटा ट्रस्ट्स के अंदर नए बिजनेस के परफॉर्मेंस और कैपिटल की जरूरतों को लेकर असहमति को बढ़ावा दिया.

मामले से जुड़े लोगों ने बताया कि टाटा संस बोर्ड ने 24 फरवरी को चंद्रशेखरन की दोबारा नियुक्ति पर फैसला टाल दिया, जब नोएल टाटा ने नए बिजनेस के परफॉर्मेंस पर सवाल उठाए. नोएल ने ग्रुप की 65 साल की रिटायरमेंट उम्र के हिसाब से चंद्रशेखरन के लिए दो साल का एग्जीक्यूटिव टर्म भी सपोर्ट किया.

टाटा ग्रुप में बड़े मतभेद

यह लगभग एक साल पहले के फैसले से उलट था, जब ट्रस्टियों ने एकमत से चंद्रशेखरन के लिए एक और पांच साल के टर्म की सिफारिश की थी. उनका जाना ऐसे समय में हुआ है जब 2024 के आखिर में रतन टाटा की मौत के बाद टाटा ग्रुप में बड़े मतभेद पैदा हो गए हैं. कई ट्रस्टी चले गए हैं, जबकि सीनियर सरकारी अधिकारियों ने ट्रस्ट से कहा है कि वे अपने मतभेदों का असर ग्रुप के बिजनेस पर न पड़ने दें.

समय से पहले लीडरशिप में बदलाव

कई ट्रस्टी, एग्जीक्यूटिव और ग्रुप के करीबी लोगों ने चिंता जताई है कि यह विवाद फैसले लेने पर असर डालने लगा है. चंद्रशेखरन के जाने से टाटा संस को अपने मौजूदा कार्यकाल के खत्म होने से कुछ महीने पहले लीडरशिप में बदलाव का सामना करना पड़ रहा है, ऐसे समय में जब ग्रुप नए बिजनेस में अपने कुछ सबसे बड़े इन्वेस्टमेंट कर रहा है.

यह भी पढ़ें: 10 साल से पैसा छापने की मशीन बनीं ये 3 कंपनियां, प्रॉफिट नहीं, कैश फ्लो ने खोला राज; रखें नजर