31 दिसंबर को खत्म हो रहा 7वां वेतन आयोग, क्या नहीं मिलेंगे ये भत्ते? अब 8वें का इंतजार

31 दिसंबर 2025 को 7वें वेतन आयोग की अवधि समाप्त हो रही है. 1 जनवरी 2026 से केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनर्स को 8वें आयोग के आधार पर वेतन-पेंशन मिलने की उम्मीद है. रिपोर्ट लागू होने पर एरियर तो मिलेगा, लेकिन भत्तों में एरियर का प्रावधान नहीं है. 7वें आयोग में भी कई भत्ते खत्म या मर्ज किए गए थे.

8th Pay Commission Image Credit: @chatGpt

8th Pay Commission: 31 दिसंबर 2025 को 7वें वेतन आयोग की 10 साल की अवधि समाप्त हो रही है. इसके साथ ही केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के लिए 8वें वेतन आयोग का इंतजार शुरू हो गया है. हालांकि सरकार ने अभी तक 8वें वेतन आयोग को 1 जनवरी 2026 से लागू करने की आधिकारिक पुष्टि नहीं की है, लेकिन परंपरा के अनुसार नई सिफारिशें लागू होने पर वेतन और पेंशन को 1 जनवरी 2026 से जोड़कर एरियर दिया जाएगा.

हालांकि, एक बड़ा ट्विस्ट यह है कि भत्तों (अलाउंस) में एरियर का कोई प्रावधान नहीं होगा. इसका मतलब है कि कर्मचारियों को मूल वेतन और पेंशन पर तो पिछली तारीख से एरियर मिलेगा, लेकिन विभिन्न भत्तों पर नहीं. यह प्रथा 7वें वेतन आयोग में भी देखी गई थी, जहां कई भत्तों को रेशनलाइज किया गया और एरियर सीमित रखा गया.

7वें वेतन आयोग में भत्तों का क्या हुआ था?

7वें वेतन आयोग की सिफारिशों में भत्तों को बड़े बदलाव किए गए थे.

इन बदलावों में कई भत्तों पर एरियर नहीं दिया गया था, क्योंकि वे नए स्ट्रक्चर में मर्ज या खत्म हो गए थे. इसी तरह, 8वें वेतन आयोग में भी भत्तों पर एरियर की उम्मीद कम है.

8वें वेतन आयोग की रिपोर्ट तक क्या होगा?

वित्त राज्य मंत्री पंकज चौधरी ने 8 दिसंबर 2025 को संसद में स्पष्ट किया कि 8वें वेतन आयोग की लागू होने की तारीख पर अभी फैसला नहीं हुआ है. आयोग को अपनी रिपोर्ट सौंपने में 18 महीने लग सकते हैं. तब तक कर्मचारियों और पेंशनभोगियों को 7वें वेतन आयोग के आधार पर ही वेतन, DA और भत्ते मिलते रहेंगे.

लेकिन रिपोर्ट लागू होने के बाद वेतन और पेंशन को 1 जनवरी 2026 से रेट्रोस्पेक्टिवली जोड़ा जाएगा, यानी एरियर मिलेगा. भत्तों में एरियर का प्रावधान नहीं है. इसलिए भत्ते की राशि 1 जनवरी 2026 से नहीं मिलेगा.